Une oie blanche

#SoftSkills

Une oie blanche. Le meilleur compliment que j’ai reçu 🤨.

Après quelques semaines dans ma nouvelle boîte, je déjeune avec une des directrices qui a participé au processus de recrutement. C’était il y a 13 ans.

Au cours du déj’, elle me demande si j’ai une idée de ma raison dans l’entreprise. Pourquoi ma candidature a fait mouche ?

J’énumère quelques sujets :

- Mon expérience en logistique…

- Des entreprises au nom qui chante…

- Mes articles journalistiques…

- Mon site internet dédié à la Supply Chain…

A chaque réponse, elle a souri, avec un petit nan de la tête… Pour au final, me donner la raison. La sienne : « 𝐵𝑙𝑎𝑛𝑑𝑖𝑛𝑒, 𝑗’𝑎𝑖 𝑣𝑢 𝑒𝑛 𝑡𝑜𝑖 𝑢𝑛𝑒 𝑜𝑖𝑒 𝑏𝑙𝑎𝑛𝑐ℎ𝑒. »

Stupeur et tremblements 😱. Ah ouais, ça peut être un critère ❓

Et elle m’a expliqué. Elle avait vu en moi un potentiel de développement. J’étais « brute » (pas de décoffrage 😉), cf plutôt le diamant 😅. Sur la connaissance de soi. Du boulot à titre perso qui me ferait grandir dans le pro.

Pendant 10 ans, j’ai eu la chance de réaliser plusieurs formations en Soft skills*. Toutes m’ont énormément apportée. Je suis - en mode automatique, + réceptive, + dans l’instant présent, + en mode conscience de ce que je dis, et comment j'interagis.

✅*«𝑐𝑒𝑠 𝑐𝑜𝑚𝑝𝑒́𝑡𝑒𝑛𝑐𝑒𝑠 𝑠𝑜𝑐𝑖𝑜-𝑒́𝑚𝑜𝑡𝑖𝑜𝑛𝑛𝑒𝑙𝑙𝑒𝑠 𝑝𝑒𝑟𝑚𝑒𝑡𝑡𝑒𝑛𝑡 𝑎𝑢𝑥 𝑖𝑛𝑑𝑖𝑣𝑖𝑑𝑢𝑠 𝑑𝑒 𝑚𝑖𝑒𝑢𝑥 𝑐𝑜𝑚𝑝𝑟𝑒𝑛𝑑𝑟𝑒 𝑒𝑡 𝑟𝑒́𝑔𝑢𝑙𝑒𝑟 𝑙𝑒𝑢𝑟𝑠 𝑒́𝑚𝑜𝑡𝑖𝑜𝑛𝑠, 𝑙𝑒𝑢𝑟𝑠 𝑝𝑒𝑛𝑠𝑒́𝑒𝑠 𝑒𝑡 𝑐𝑜𝑚𝑝𝑜𝑟𝑡𝑒𝑚𝑒𝑛𝑡𝑠, 𝑓𝑎𝑣𝑜𝑟𝑖𝑠𝑎𝑛𝑡 𝑎𝑖𝑛𝑠𝑖 𝑑𝑒𝑠 𝑖𝑛𝑡𝑒𝑟𝑎𝑐𝑡𝑖𝑜𝑛𝑠 𝑒𝑓𝑓𝑖𝑐𝑎𝑐𝑒𝑠 𝑎𝑣𝑒𝑐 𝑎𝑢𝑡𝑟𝑢𝑖 » (Harvard Business Review – 2024). 

❓ Et vous, vous êtes +tôt Hard ou Soft... skills 😅 ❓